Principal HR-forretningspartner
Original: Principal HR Business PartnerUSD 165K–185K / årRemoteStaffHR og rekruttering
Customer successChange managementWorkforce planningPerformance managementEnterprise salesCompensationOnboarding
Principal HR Business Partner er en ledig stilling hos Jobgether. Stillingen er remote, og annonsen oppgir USA som sted. Vi plasserer den innen HR og rekruttering. Det kreves 8+ år arbeidserfaring. Goder ifølge annonsen: eierandeler (aksjer/opsjoner). Jobgether har 224 ledige stillinger på dette nettstedet, av dem 63 innen IT og engineering.
Publisert i dag · Sist sjekket 2026-10-31
Om Jobgether
Ikke-teknologiselskap med IT-team 224 ledige stillinger, 28 % innen IT og engineering. Flest ledige roller: Økonomi og juss (83), Programvareutvikling (generelt) (47), Markedsføring og kommunikasjon (44).
Lignende jobber
Recruiter (Engasjement)Original: Recruiter (Contract)Aspenview Technology Partners · Bogotá, Colombia (Remote); LATAMRemoteSenior GTM RecruiterOriginal: Senior GTM RecruiterCogent Security · New York, NY | San Francisco, CAHybridTeknisk RecruiterOriginal: Technical RecruiterMercor · New York CityUSD 160K–250K / årPeople Operations ManagerOriginal: People Operations ManagerGrüns · RemoteUSD 100K–130K / årTalent Acquisition PartnerOriginal: Talent Acquisition PartnerFluidstack · New York, NY | San Francisco, CA | Austin, TX | Seattle, WAUSD 157K–209K / årRecruiter (Engasjement)Original: Recruiter (Contract)CHAOS Industries · El Segundo, California, United States0 / timeAnalytiker for ansattgoderOriginal: Benefits AnalystStubHub · Los Angeles, California, United StatesUSD 115K–135K / årPeople Operations ManagerOriginal: People Operations ManagerPlaid · San Francisco HQUSD 163,2K–220,8K / år
| Arbeidssted | Remote |
| Erfaringsnivå | Staff |
| Rolle | HR og rekruttering |
| Land | USA |
| Ansettelsesform | Full-time |
| Nøkkelfakta | Erfaring: 8+ år · Remote · Eierandeler (aksjer/opsjoner) |
Hele beskrivelsen finner du i den opprinnelige annonsen. Merkelappene settes automatisk og kan være feil. Om dataene